Con l’interpello n. 7 del 2 novembre 2015 il Ministero del Lavoro ha messo in chiaro che la nomina
• del responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP)
• dell’addetto all’antincendio
• dell’addetto al primo soccorso
• del medico competente aziendale
• del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza
deve risultare da atto scritto recante data certa. La nomina è valida se le relative persone sono in possesso delle capacità e dei requisiti professionali previsti dalla legge e hanno accettato per iscritto le funzioni loro delegate.
La data indicata sull’atto di nomina è considerata certa a condizione che essa è attestata da un timbro postale o da una Mail mandata da un indirizzo PEC. Quindi, Lei può scannerizzare l’atto di nomina e mandarlo da un indirizzo PEC alla propria impresa oppure recarsi a un ufficio postale per farsi mettere un timbro sull’atto in questione. In ogni modo, è necessario che dall’atto recante data certa risulta l’accettazione per iscritto della nomina.